运城2023社保公积金，运城社保人事外包，运城劳务办社保公司

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2022年山西退休人员每月医保有多少钱？

    对于很多退休朋友而言，每月医保卡都会固定划入一笔钱，用于我们门诊看病或者去药店购药时使用。当然这也是我们在缴满了当地规定的医保缴费年限后退休时才会享受到的待遇。最近也有很多退休的朋友问我，医保卡划账的金额究竟是按什么计算的？下面以山西省为例，跟大家具体地来聊一下关于医保的那些事儿。

山西省退休人员每月医保卡有多少钱？

    山西省退休人员医保卡划账的原则为：以退休人员个人养老金为计算基数，按照固定的比例进行定额划账。

当然所属地区不同，其划账的比例也不尽相同。以太原市为例，太原市退休人员是按照5%的比例进行医保划账的。举两个例子：

例1:张先生在太原市年满60周岁退休，退休后核算养老金为6500元，那么张先生每月医保卡里面能打入多少钱？

6500*5%=325元/月

例2：陈女士在太原年满50周岁退休，退休后核算的养老金为3200元，那么陈女士退休后每月医保卡能打入多少钱？

3200*5%=160元/月

    小结：通过以上两个例子相信大家也能够看出，对于山西省来讲，退休人员医保卡里每月打入的金额与退休年龄、性别等其他因素无关，影响医保卡内金额的就是我们退休后的养老金额。退休后养老金越高，每月医保卡内划入的金额也就越高，这其实也符合国家“多缴多得，长缴多得”的原则。

写在最后：

    当然，相信很多朋友也都听说了国家从2022年开始会进行医保的大改革，根据国家的要求，各省市都出台了本省的门诊共济保障机制方案，山西省也不例外。

    门诊共济保障方案出台后，主要有三大变化，第一：以后我们去医院门诊看病也能够进行报销了；第二：未来我们的社保卡可以供自己的亲属使用；第三：就是我们医保卡内的进账机制发生了变化，对于在职人员来讲，企业统筹部分将不计入到个人医保账户中，我们每个月打入医保卡内的金额就会变少；对于退休人员来讲，从过去以个人基本养老金作为计发基数，改为以全省基本养老金平均水平作为计发基数，划入比例统一调整为2%，也同样有所减少。当然关于第三点政策的实施要从2023年1月1日开始，也就是说2022年个人医保账户的进帐将还会按照老办法，大家也无须太过担心。

社保代理服务内容：

1、招䀻录用：按照人社部门要求办理合法的招用工手续；

2、社保增减员；根据每月员工入职、离职情况办理社保增减员；

3、待遇申领：员工各项社保待遇的申报；

4、社保缴费：每月按时向社保征收部门缴纳社保费用；

5、公积金缴存：每月按时向住房公积金管理中心缴存住房公积金；

6、专业zi询：为企业及员工提供专业的劳动保障法律法规zi询。

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