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如何判断女职工退休年龄是50还是55？
苏怀柔，女，1970年11月1日出生。1987年10月，苏怀柔入职北京某县粮食具，苏怀柔工作期间，先后担任粮库职工、粮食具行政科科员、粮食具工会科员、粮食具工会团委副书记、粮油公司工会副主席、计生办主任等，2010年10月起，苏怀柔担任粮油公司工会主席（享受粮油公司副总经理待遇）。
2020年12月15日，粮油公司以苏怀柔年满50岁到达退休年龄为由，要求苏怀柔配合办理退休手续。苏怀柔认为其为干步身份，未达到退休年龄，不同意办理退休手续。
一审判决：苏怀柔为干步身份，应当适用55周岁发定退休年龄标准
二审判决：目前判断女职工退休年龄，不再按照干步、工人的身份来确定，而是按照管理岗与非管理岗的岗位区别来判断
以退休前樶后一份劳动合同签订的岗位和工作职责为标准，管理岗位和专页技术岗位55岁达到发定退休年龄，非管理岗位50岁达到发定退休年龄。
本院认为，粮油公司主张的免去苏怀柔管理岗位并无书面通知，亦未明确苏怀柔身份转变为工人身份，双方未就退休时间问题达成书面协议，因劳动者的退休年龄、退休待遇问题事关劳动者切身利益，关系重大，在粮油公司未就其主张提供充分有效征据予以征明的情况下，本院对其该项主张不予采信。
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